主講老師: 葉顯開(kāi)（培訓(xùn)費(fèi)：1.5-2萬(wàn)元/天）
工作背景：
“職業(yè)素養(yǎng)屋”模型創(chuàng)造者曾任思考樂(lè)教育集團(tuán)（港股上市公司HK.1769）商學(xué)院院長(zhǎng)曾任鵬祥集團(tuán)培訓(xùn)學(xué)院院長(zhǎng)七個(gè)習(xí)慣的踐行者與傳播者結(jié)構(gòu)化思維?認(rèn)證講師INIFAC國(guó)際引導(dǎo)協(xié)會(huì)認(rèn)證引...
主講課程：
職業(yè)素養(yǎng)系列《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》《新員工的職業(yè)化素養(yǎng)》《職場(chǎng)人的情緒與壓力管理》《金字塔原理在職場(chǎng)中的應(yīng)用》《思維導(dǎo)圖工作法》管理效能系列《...
新員工的職業(yè)化素養(yǎng)課程大綱詳細(xì)內(nèi)容
課程分類： 職業(yè)化素養(yǎng)
課程目標(biāo)：
1.闡述職業(yè)化的對(duì)于新入職大學(xué)生的意義和價(jià)值。
2.理清新員工職業(yè)化的的角色定位。
3.幫助新員工運(yùn)用正確的職業(yè)心態(tài)來(lái)應(yīng)對(duì)職業(yè)生涯的挑戰(zhàn)。
4.指導(dǎo)新員工掌握核心的職業(yè)技能幫助自己打造完美的職業(yè)生涯。
5.通過(guò)新員工樹(shù)立良好的職業(yè)形象，給自己的職場(chǎng)加分。
6.塑造新員工的良好職業(yè)道德，做一個(gè)受人尊敬的職業(yè)人。
課程對(duì)象：企業(yè)新入職員工
課程時(shí)間：1-2天
第一講：意識(shí)形態(tài)——我的心靈攝像機(jī)
1、從校園踏上職業(yè)化之路
2、職業(yè)化的兩大保障
3、職業(yè)的心靈攝像機(jī)
4、新人避免成為職場(chǎng)植物人
第二講：角色狀態(tài)——不同角色下的我
1、新員工個(gè)人的角色與職責(zé)
2、新員工成為職業(yè)者的責(zé)任意識(shí)
3、初涉職業(yè)者常犯的五個(gè)錯(cuò)誤
第三講：積極心態(tài)——好心態(tài)好未來(lái)
1、新人成功之源——成功是因?yàn)閼B(tài)度
2、新人激情之路——永遠(yuǎn)在創(chuàng)業(yè)
3、新人磨練之道——凡事的發(fā)生必有助于我
4、新人成長(zhǎng)之策——每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)
5、新人拼搏之心——享受你的工作
第四講：高效技能——做一個(gè)擔(dān)當(dāng)?shù)娜?/div>
1、新人的溝通策略，人際滑輪徐徐向上
2、新人的團(tuán)隊(duì)合作方略，工作步步為上
3、新人的五星學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)天天向上
4、新人的生涯規(guī)劃，人生蒸蒸日上
第五講：良好形象——品牌化的職業(yè)者
1、我是新人，我是企業(yè)人，我有我標(biāo)簽
2、公司職業(yè)新人的四個(gè)形象現(xiàn)代化
3、新人個(gè)人職業(yè)化形象的要點(diǎn)
4、新人日常商務(wù)交往的五個(gè)基本要求
第六講：道德情操——遵從內(nèi)在的本源
1、職業(yè)道德的三個(gè)層面
2、新人必須遵守職業(yè)道德三大價(jià)值
3、打造新人的職業(yè)道德的六張王牌
